If you are going to retire or want to retire early, you should know these changes in 2025.

A partir de 2025, los trabajadores que se acerquen a la edad de jubilación deberán enfrentarse a nuevas normativas establecidas por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones. Con el objetivo de garantizar la sostenibilidad del sistema de pensiones, se ha confirmado un endurecimiento de las condiciones de acceso a la jubilación tanto ordinaria como anticipada.

Estas modificaciones, que no son abruptas sino parte de un proceso gradual iniciado en 2013, incluyen un cambio en la edad de jubilación y en los años de cotización requeridos.

Jubilación ordinaria

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Para la jubilación ordinaria, la edad se mantiene en 65 años para aquellos que han cotizado un mínimo de 38 años y tres meses.

Sin embargo, para quienes no alcanzan este periodo de cotización, la edad legal de jubilación se extiende hasta los 66 años y ocho meses, lo que representa un incremento de dos meses respecto a las normativas anteriores.

Jubilación anticipada

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En cuanto a la jubilación anticipada, los cambios también son significativos. Aquellos que deseen retirarse de forma voluntaria y hayan cumplido los 38 años y tres meses de cotización, podrán jubilarse a partir de los 63 años.

Si no cumplen con el tiempo de cotización requerido, la edad mínima se ajusta a los 64 años y ocho meses.

La jubilación anticipada forzosa también ajusta sus parámetros, permitiendo la retirada desde los 61 años para quienes demuestren el tiempo de cotización necesario; de lo contrario, se posterga hasta los 62 años y ocho meses.

Esta tabla que resume los cambios en las edades y requisitos de cotización para las jubilaciones ordinaria y anticipada:

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Con estos cambios el gobierno qjuiere adaptar el sistema de pensiones a las realidades demográficas y económicas actuales, asegurando así su viabilidad a largo plazo.